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Albert HAMOUI

Dirigeant cabinet hamoui consulting et rrh temex, TEMEX FREQUENCY
Secteur : Conseil RH et recrutement
Age : 45 ans
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Statut : Chef d'entreprise
Gérer en amont les problématiques humaines permet non seulement une meilleure identification des compétences, mais aussi une anticipation des conflits.

L’environnement juridique social français est complexe et évolue en permanence. Les petites et moyennes entreprises ne sont pas toujours dotées d’expertise pointue pour anticiper, solutionner et maximiser leur gestion sociale.

La fonction Ressources Humaines se développe ... Les champs de la compétition se sont maintenant déplacés vers notre capacité à intégrer et assimiler de nouveaux savoirs. Ce changement permanent nécessite de nouveaux outils et de nouveaux comportements au nombre desquels l'on peut compter une plus grande réactivité et une attention permanente. Le Cabinet Hamoui CONSULTING est issu de cette réflexion.
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   Nom  Entreprise  Profession Contacts directs  
CANNIE Christelle MNT Resp. marketing études / produits 13
BERNIER Jean-François Ingénieur informaticien 20
BARUT Arielle TECH DATA Acheteuse 5
PERROUX Patrick ISP Responsable rh europe du sud 8
TRIFFAUT Lydia CREDITJOB Consultante en recrutement 6
DEPRES Florence G2F Conseil Responsable recrutement 21
BOUET Renaud GROUPE STEF-TFE Resp. affaires sociales - drh 16
PURUS Emma Fédération Nationale Crédit Agricole Chargée etudes & développement rh 7
DELEBARRE Thomas AUCHAN VAL D'EUROPE 13
BEE Magali Prodware -C2A informatique Formatrice 21
DOUILLET Stephanie ISPP - ESC ROUEN Resp. formation / chargée de mission rh 14
MOINEAU Morgane AREFO Responsable ressources humaines 27
MIKOL-DUGUET Olivia COCA COLA ENTREPRISE Rh 11
BOUCHARLAT Delphine ISOROY GROUPE SONAE Responsable rh 8
NOLLOT Virginie BT France (Global Services) 12
BRIZARD Laurence ALB NET'SERVICES Gérante de société de nettoyage (13) 20
BERTEAUX Patrick MAGNITUDE GROUPE rrh cogip 7
CHAY Cyril Thales Alenia Space ETCA Ingénieur 3
APFEL Dror GEODIS FRANCE Responsable d'exploitation logistique 12
BARRAT Jean-Michel ARIES Responsable ressources humaines 21
IMBERT Didier Compass Group France Directeur des ressources humaines 12
ABÉCASSIS Jacques LUCID Chef d'entreprise 79
LE GRALL Yann McDonald's France Restaurants Responsable ressources humaines 6
BENIFLA Martine Chef de projet moa 25
SORE Magali SUN MICROSYSTEMS-FRANCE Responsable ressources humaines 17
PADIEU Cécile Consultante formation independante 15
FRUIT Jean-Michel CASTORAMA Vendeur 12
BLANCHARD Alexandra Ressources humaines 22
ESTRADE Olivier Responsable ressources humaines 37
COUDRAI Cécile Dirigeant 6
Depuis 2007 TEMEX FREQUENCY
Directeur des ressources humaines (Ressources humaines)
Politique RH :
Rattaché à la Direction Générale, j'oriente ses choix en matière d'organisation et d'accompagnement de la croissance de la société d'un point de vue RH. J’accompagne les projets d'entreprise au sein du comité de direction pour y assurer de manière générale un rôle de conseil auprès du management du site. Depuis un an, négociation et aboutissement des accords d’entreprise.
2006 à 2007 OMS-CLASS'NET
Responsable des Ressources Humaines (Ressources humaines)
•Réflexions sur une stratégie et une politique RH harmonieuses appliquées à toutes les entreprises du groupe.
•Mise en place du Bilan social en lien avec SAGE (paie).
•Information des salariés de la politique RH instaurée
•Représentation de la direction pour négocier avec les instances représentatives du personnel
•Gestion des négociations importantes avec les partenaires sociaux
Depuis 2006 CABINET HAMOUI CONSULTING
Dirigeant (Ressources humaines)
1999 à 2006 FÉDÉRATION CSFV
Responsable Juridique/Formation (Juridique)
MA VIE PERSONNELLE
Situation familiale 45 ans, marié(e), 2 enfants
Loisirs Cinéma, cuisine, gastronomie
MES LANGUES
Arabe Langue maternelle
Anglais Bilingue






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